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爱心行动，救助困境员工
组织捐款，体现人文关怀 |
贾韶栋同志患重病后，公司救人与水火，一方面给予了很大的经济资助，一方面号召、组织员工捐款，实施人道主义救助，帮助处在困境中的员工兄弟。当公司发出“献爱心”倡议后，在短短一天的时间里，就有140人捐款，占到职工总数的91.5%，捐款金额达到15870元，人均捐款113.4元。
这次捐款是公司成立以来第二次对患病员工实施人道主义救助。尽管所捐金额对患重病的员工来说，也仅是杯水车薪，但这体现的却是一种高尚的人文关怀，体现的是在天灾人祸面前，宝泰员工义不容辞的一种救死扶伤的责任。体现的是一种乐善好施的传统美德，体现的是宝泰这支团队的凝聚力，体现的是人与人之间的关怀与体贴，体现的是一方有难，八方支援的社会主义风格，构建的是宝泰新型的、和谐的人际关系，培育的是做为一个人所应该具备的最起码的同情心。因此，当公司的倡议发出后，广大员工积极响应，慷慨解囊，毫不犹豫地奉献出自己一颗赤诚的爱心。有些员工甚至在前段探望小贾时，已经对小贾给予了一定的经济资助，这次公司发出“献爱心”倡议后，又第二次实施了资助。特别是公司各级领导身体力行，积极带头，为员工做出榜样。综合车间青年员工裴利敏同志是一名新员工，当公司对其进行专题采访时，该员工爽朗的笑着说：“大家都奉献爱心，我也不该例外。再说贾主任那么年轻，大家捐钱救他一命，让他早日康复吧！”透过这纯朴的语言，我们看到的是该员工美丽善良的心灵。据有关部门领导透露，其实在这140个奉献爱心的员工中，还有很多默默奉献，不愿透露姓名，不愿提及此事，有些甚至是我们尚未发现的模范典型。其中不乏我们公司的主要领导，他们是宝泰的一批志愿者，
在他人遇到困难的时候，总能无怨无悔地挺身而出，伸出援助之手，资助他人，深受广大员工的尊敬与爱戴。在此我们也衷心祝愿小贾早日康复，坚定与病魔抗争的信心与勇气。
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